田国富向沙瑞金详细介绍了易学习。
头头是道的样子，让沙瑞金怀疑田国富是不是早有准备。
听完之后，沙瑞金也对易学习产生了兴趣。
且不说他在家里摆规划图，把住处弄成办公室，以及几十年如一日的干工作。
沙瑞金最满意的，是易学习没有背景，没有靠山，在正处位置上待了二十五年。
这样的干部一旦提拔了，还不死心塌地？
再加上田国富说，易学习一直在跟惠龙集团沟通美食城的事情。
简直就是个完美的人选。
沙瑞金当即拍板：就他了！
田国富见沙瑞金定了人选，悄悄松了口气，又故作神秘地道：
“沙书记，我听说组织部那边，已经对易学习进行了考察…带队的是雷雨。”
沙瑞金一怔，考察？
敏锐的政治嗅觉让他马上反应过来，夏清这是在提前做动作，先对易学习进行考察，等省委需要用他的时候，组织部已经准备好了相关材料，可以大幅度缩短流程。
这不禁让沙瑞金沉思起来，感到一阵惊讶。
夏清已经提前预判了自己要用易学习？
组织部提前考察易学习，是为了帮自己打通流程，还是另有所图？
夏清这个组织部长的行为，总是这么提前，又难以捉摸。
想到这里，沙瑞金对田国富吩咐道：
“你我一起去见见易学习，当天去当天回，但对外要说，咱们是去看吕州月牙湖美食城的。”
“一来，对外释放强烈信号，我们已经将美食城纳入视线；二来，既然夏清让组织部去考察了易学习，我们就顺着这个方向推进下去，探一探夏清的目的。”
田国富一拍脑门道：
“书记高见！”
另一边，高育良办公室。
夏清正带着一份人才引进方案给高育良过目。
整个方案由夏清主笔，主要从政策、待遇、保障三个方面，详细阐述了汉东引进高质量经济领域人才的具体流程。
要将会搞经济、能搞经济、敢搞经济的优秀人才，纳入汉东的干部队伍。
方案里特别提到，对高学历人才的引进，一定要将政策再放宽，待遇再提高，尤其是给这些人才能够在汉东安身立命的根本，比如安家费、住房保障、生活补贴、配偶工作和子女教育等方面，展现汉东省求贤若渴的诚意。
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