苏婉晴的八十大寿过后，谢家的格局正式进入了新阶段。
寿宴办得温馨而隆重，温家、谢家的亲戚朋友齐聚浅水湾大宅，见证了四代同堂的盛况。宴席上，谢景行在致辞时正式宣布：“从今天起，谢氏集团将由怀瑾全面负责。我和见宁会退居二线，只保留董事会席位，不再参与日常管理。”
这话说得平静，却在香港商界掀起了不小的波澜。消息传出后，媒体纷纷报道：“谢氏王朝交棒，二代正式掌权。”
但了解内情的人知道，这次交棒并非简单的权力转移，而是一场精心设计的“三足鼎立”布局——谢家的三个孩子，将各自掌管不同领域的核心业务，形成互为支撑又相对独立的格局。
交棒后的第一个周一上午，谢景行难得地没有去公司。他穿着休闲服，和温见宁一起在花园里修剪花木。初夏的阳光透过树叶洒下斑驳光影，夫妻俩配合默契，一个修剪，一个整理，画面宁静美好。
“真不去公司看看？”温见宁递过一把剪刀。
谢景行接过，仔细修剪一株玫瑰的旁枝：“不去。说好放手就彻底放手。团团有能力，该让他自己闯了。”
“倒也是。”温见宁微笑，“昨晚他来电话，说今天开集团高层会议，有点紧张。”
“紧张正常。”谢景行剪掉一片枯叶，“我当年第一次主持集团会议，手心都是汗。但必须迈出这一步。”
正说着，管家福伯走过来：“先生，太太，大少爷来电话，说会议结束了，问能不能过来一趟。”
谢景行和温见宁对视一眼，都从对方眼中看到了笑意。
“让他来。”谢景行说，“正好中午一起吃饭。”
半小时后，谢怀瑾的车驶入大宅。他今天穿了深灰色西装，系着暗红色领带，神色虽然有些疲惫，但眼睛很亮。
“爸，妈。”他走进花园，在父母对面坐下。
温见宁给他倒了杯茶：“会议怎么样？”
“顺利。”谢怀瑾接过茶杯，喝了一口，“宣布了新的管理架构和人事安排，几位老董事虽然有点疑虑，但总体支持。我按照您之前的建议，把财务和人事的汇报线直接划到我这里，确保了控制权。”
谢景行点头：“做得对。权力交接期，核心部门必须抓牢。”
“还有，”谢怀瑾从公文包里拿出一份文件，“这是我和柚柚、闹闹商量后的业务划分方案，爸你看看。”
温见宁接过文件，和谢景行一起翻看
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