时间推移到十点半，许墨一声“散会”结束长达一个半小时的会议。
她坐在会议室最里面的位置，想等人全部走完了再走，手边是打开的笔记本电脑，页面还停留在PPT最后一页没有关掉，一早上话说的有点多，嗓子似乎不太舒服懒得再开口，电脑旁手机调了静音，提示灯一直在闪烁。
按开。
内容都被隐藏，信息提示一条条整齐列队，像等待批阅的奏折。 一一打开。
没有她想要的信息。
她后仰轻靠椅背，一个半小时的会议燃烧了她今日为数不多的能量，如非必要，她不会选在精神如此不济的今天开这个会，这场聚集中高层的会议，是她对【微观】新闻区调整的决策以及未来发展方向上的规划，即使半年来很多人都似有察觉，她也隐隐散发了这样的信息，让大家有心理准备，她连40页的计划书都准备了。
并没有迎来意料中强烈的反对声音，看来她的预防针打的很好，给了大家缓冲与理性分析的时间，却也是一场持久的讨论。
各个部门的负责人都不傻，新闻区是许墨单独拎出来的，对现有一些部门影响并不大，即便未来规划有些改变，但到底还是往有利的方向发展，一个成长型企业不可能一成不变。
而跟新闻专区有直接影响的版区，除了开始时有人站出来找她说了几句“操之过急”、“弄巧成拙”之类的，半年里浸微浸消反倒比其他部门淡定，人事变动和工作内容调整许墨也是尽可能的照顾他们的意愿，机会摆在你面前，你要不要？
许墨是老板，但她绝不专权，即便另一位股东选择无条件支持，对未来的设想她毫不保留地在会议上拿出来讨论，一步一步说的明明白白，并不是给谁画张大饼，也不是自己拍桌独断，一个计划从上至下的执行，要的是贯彻到底。
即使有人先前觉得许墨到底年轻想法不够成熟，太过冲动行事，这时才发现，这位年轻的女总裁，并非不成熟，而是太成熟。她的每一步都可谓徐徐图之，反复推敲慎之又慎之后的决定。
就因为她太过年轻和平时散发的气场，让人容易忽略，当她收敛气息，坐在会议室的最顶端那头，侃侃而谈，眼神里散发着光，这些各个部门的人精们，似乎隐约看到她开疆辟土要去的方向，身体的血液跟着滚动，说不出的一丝兴奋，无论几年前还是现在，这个人依然心怀梦想，不忘初心，她，到底是带着【微观】走到今日的那个人啊！
最后她临时加了一句，陆羽几
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